根据区委巡察工作的统一部署，2021年11月15日下午，区委第一巡察组召开巡察区人力资源和社会保障局党组工作动员会。区纪委副书记、区监委副主任、区委巡察工作领导小组成员吴宁同志传达全区巡察工作会议暨五届区委第一轮巡察动员部署会会议精神、苏州市委对相城区委巡察工作开展指导督导相关通知要求，区委第一巡察组组长蒋永东同志代表巡察组进行了动员部署，区人力资源和社会保障局党组书记、副局长陆建民同志代表被巡察单位作了表态发言，副区长周立宏同志就配合做好巡察工作提出了具体要求。区委第一巡察组成员，选人用人、意识形态工作专项检查小组成员，派驻发改委纪检监察组负责同志，以及区人力资源和社会保障局全体在职在编干部共计82人参加会议。

会上，吴宁同志传达了区委以及市委相关精神，要持续深化政治巡察内涵，要压紧压实巡察责任链条，要科学谋划好五年巡察规划，要有力提升巡察工作质效，要扎实做好巡察“后半篇文章”， 要提升巡察队伍专业化水平。五届区委首轮巡察，将首次接受市委巡察工作指导督导第五组的同步全程指导督导，第一步一定要迈稳迈准。要主动融入上下联动格局，积极配合开展指导督导；要切实发挥系统组织优势；全面提升巡察工作水平；要严肃认真落实反馈整改，实现整改全到位、真到位，为推动相城改革创新、促进各项事业发展提供坚强政治保障。

蒋永东同志动员指出，全体巡察干部和被巡察党组织要提高政治站位，切实增强接受巡察的政治自觉。上级决策部署在每个环节是否政令顺畅、是否落实到位、是否惠及群众，都要查实情、访真情，增强共同做好巡察工作的责任感、紧迫感；要聚焦监督重点，紧扣“三个聚焦”，牢记“一个把握”，做到“十一看”。要细化监督内容，努力做到精准发力提升巡察工作质效；要严格依规依纪巡察，充分维护区委的权威和意志，加强沟通协调，共同完成好区委交办的巡察任务，为相城区“十四五”开局起步、聚力打造高质量发展标杆地区保驾护航。

陆建民同志代表被巡察单位进行了表态发言，要求全体党员干部提高站位，坚决贯彻巡察工作部署；全力配合，坚决服从巡察工作安排；立行立改，坚决做好巡察整改工作。同时，注重成果转化，以此次巡察为契机，在区委巡察组的指导和帮助下，不断强化薄弱环节，堵塞各种漏洞，完善工作举措，进一步把区委的决策部署贯穿到人社工作的全过程，努力以良好的工作成绩来展示巡察工作的成效。

副区长周立宏同志就配合做好巡察工作提出了具体要求，要提高政治站位，充分认识巡察工作的重大意义；要夯实工作责任，全力配合本次巡察的工作开展；要狠抓整改落实，坚决推动本次巡察的落地见效。把巡察工作的成效体现到服务民生的实践中，扎实推动人社工作高质量发展，为相城“打造苏州市域新中心，建设成为长三角乃至全国数字化发展第一区”贡献人社力量。

区委第一巡察组将在区人力资源和社会保障局驻点巡察23个工作日，巡察期间（11月15日至12月15日），设专门值班电话：85181982，接听电话时间为：工作日早9时至晚5时。信访手机号码：18913132763，电子邮箱：xcqwxcz1@163.com，邮政信箱地址：苏州市相城区澄云路886号相城区廉政教育中心第一巡察组收。同时在相城区阳澄湖东路8号行政中心3号楼1楼大门口设置联系信箱。根据巡察工作相关规定，巡察组主要受理反映区人力资源和社会保障局领导班子成员、党员干部个人问题的来信来电来访，重点是关于违反政治、组织、廉洁、群众、工作、生活纪律等方面的举报和反映。其他不属于巡察受理范围的信访问题，按规定移交有关部门处理。