相城区纪委第一派驻纪检组进驻以来，坚持围绕中心、服务大局，探索“融入式监督”工作法，努力提升派驻监督实效。

融入日常管理监督，注重双向互动。纪检组坚持快转角色，主动适应改革新形势。通过开展走访调研、廉政谈话，参加监督单位学习会、班子会、“三重一大”会议，建立QQ群、微信群等方式，全面了解监督单位主要职能和工作流程，切实把派驻工作融入监督单位日常管理，实现工作无缝对接。进驻以来，已开展走访调研活动7次、任前廉政谈话5次，参加各类会议、招聘监督、区委总值班督查等活动17次，提出意见建议12条，监督实效初步显现。

融入专项检查监督，注重抓早抓小。纪检组坚持预防为先，抓早抓小。紧盯中秋、国庆等重要时间节点，督导各单位开展警示教育活动，认真学习区纪委关于违反中央八项规定精神典型问题的通报，以案明纪，正风肃纪。同时，通过调查摸底、查阅台账等方式，开展公务用车管理等“清风”行动专项检查，推动综合监督单位规范公车管理，严肃财经纪律，确保中央八项规定精神落地生根。

融入履职能力提升，注重找准定位。纪检组坚持把派驻监督与履职能力提升相结合，切实推进自身建设。一方面，认真学习贯彻党的十九大精神，自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，努力在提高履职能力上下功夫。另一方面，全面贯彻落实区纪委派驻机构改革各项任务要求，找准工作定位，聚焦主业主责，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势。